منشور حقوق پرسنل

1391/3/7 0:0
منشور اخلاقی و رفتاری پرسنل بیمارستان زینبیه خورموج

.

ما كاركنان بيمارستان زینبیه خورموج با اعتقاد به قدرت لايزال الهي و با توكل به خداي منان در جهت جلب رضاي حق‌تعالي به بركت سال نوآوري و شكوفايي ، براي نهادينه كردن ارزشهاي الهي و انساني، توسعه فرهنگ اسلامي، تكريم ارباب رجوع و ارايه خدمات مناسب به كاركنان نيروهاي مسلح و خانواده‌هاي شريف آنها و براي تحقق اهداف متعالي بيمارستان منشور اخلاقي زير را پذيرفته و عمل به آن را برخود لازم و ضروري مي‌دانيم

 

1- انگيزه حضور ما در بيمارستان، خدمت صادقانه به انسانها از هر قشر و گروه و با هر زبان و قوميّت مي‌باشد.

2- نظــم و انضـبـاط، ادب و نـزاكـت در رفتار با مراجعان و همكاران را موجب حفظ كرامت انساني دانسته و سرلوحه فعاليت‌هاي

بيمارستان قرار مي‌دهيم.

3- پـوشش متــناسب با فرهنـگ و مـوازين اسلامي و برخورداري از آراستگي و انضباط را موجب عزت نفس، احترام و نشاط در

همكاران و مراجعين مي دانيم.

4- در هر شرايطي سه اصل خوشرويي، خوش‌گويي و خوش‌خويي را بعنوان زيباترين روش تكريم ارباب رجوع مي‌دانيم.

5- در راستاي بهره‌گيري از الطاف الهي، در نماز جماعت و مراسم مذهبي محيط كار، در صورتيكه خللي در امر خدمت‌رساني به

بيماران وارد نگردد، فعالانه شركت مي نمائيم.

6- صبــر، بـردبـاري، متـانت و تحمل ناملايمات در رسيدگي به نيازهاي مراجعين را توفيق الهي و مسئوليت خطير و افتخار آفرين

مي‌دانيم.

7- ما برآنيم كه نيازها و انتظارات منطقي مراجعان را شناسايي و در صدد رفع و تأمين آنها برآييم و در نهايت تلاش مي‌كنيم فراتر

از انتظارات آن‌ها عمل نماييم.

8- ما در محضر خداوند هستيم و بدون نظارت ما فوق نيز به نحو شايسته وظيفه خود را در قبال مراجعين انجام مي‌دهيم.

9- پاسخگويي مشتاقانه، اطلاع‌رساني دقيق و راهنمايي مناسب در امور درماني و شرعي را وظيفه خود مي‌دانيم.

10- رازداري، پرده پوشي و حفظ اسرار بيماران، همكاران و سازمان را بعنوان يك وظيفه اخلاقي و قانوني مي‌دانيم.

11- رعايت صرفه‌جويي، پرهيز از اسراف و بهره‌گيري صحيح از اموال و امكانات بيت‌المال را از اصول كار خود مي‌دانيم.

12- تلاش مستمر در ارتقاء دانش و مهارت شغلي از اصول اساسي و حيثيّت حرفه‌اي ما مي‌باشد.

13- در جهت ايجاد محيطي سالم، همراه با آرامش، از هر اقدامي كه صميميّت و اعتماد كاركنان را تضعيف نمايد پرهيز مي‌نمايم.

14- به منظور رعايت حقوق ديگران و اقدام به قانون، از استعمال دخانيات در محيط كار پرهيز مي‌نمائيم.

15- براي ارائه خدمات مطلوبتر از نظرات، پيشنهادات و انتقادات بيماران و مراجعان استقبال مي‌نمائيم.

16- معيار ارزشيابي خود را ميزان تعهد به اجراي مفاد منشور اخلاقي بيمارستان مي‌دانيم.

 

 

 


   
تعداد بازدید:   ۲۲۸۹

 


چاپ | ارسال به ايميل
< >